EMOTIO dispone de un equipo de profesionales altamente especializados en el análisis de datos, la estadística y la psicometría aplicadas al ámbito laboral; con amplia experiencia en el análisis de datos para la obtención de modelos predictivos y de correlación causal. Esto es, ¿por qué sucede lo que sucede y qué puede pasar con lo que está sucediendo?

En muchas ocasiones, se implementan todo tipo de análisis, acciones o procesos integrales de reestructuración que no se sabe de manera fehaciente y objetiva cómo están impactando en la compañía, o, no se dispone de una previsión específica sobre la medida en que éstas ayudarán a la compañía a mejorar sus cifras de negocio.

Para ello, EMOTIO pone a disposición de sus clientes una metodología de monitorización que permite objetivar el impacto efectivo de las acciones implementadas, así como predecir cómo impactarán las diferentes acciones/decisiones internas sobre los patrones de funcionamiento de la plantilla; y, por ende, del negocio de la compañía.